Να μην εφαρμοστεί ο «μεγάλος αδελφός» στους εργαζόμενους

ΑΝΑΚΟΙΝΩΣΗ  

Συναδέλφισσες, συνάδελφοι,
 

Τη στιγμή που εκατοντάδες εργατικά σωματεία, ομοσπονδίες και εργατικά κέντρα
οργανώνουν την πάλη για να μην εφαρμοστεί ο νομός έκτρωμα Χατζηδάκη, το προεδρείο  του ΠΣΕΕΠ χέρι - χέρι με τη διοίκηση των ΕΛΠΕ εναρμονίζονται σε όλες τις αντεργατικές  διατάξεις του νόμου. 

Από την πρώτη στιγμή η πλειοψηφία του σωματείου έδειξε τις  προθέσεις της με τη δημιουργία διαπαραταξιακής επιτροπής που θα επεξεργαστεί την  εναρμόνιση του σωματείου με τις αλλαγές που προβλέπει ο νέος νομός, ταυτισμένη πλήρως  με τις δυνάμεις ΠΑΣΚΕ, ΔΑΚΕ, ΣΥΡΙΖΑ σε ΓΣΕΕ, Εργατικό Κέντρο Δυτικής Αττικής και Ελευσίνας  και Πανελλήνιας Ομοσπονδίας Ενέργειας.

Επιβεβαιώνεται αυτό που λέγαμε προεκλογικά ότι ο καυγάς ήταν για τις καρέκλες και έχουν  από κοινού πλήρη ταύτιση με τα συμφέροντα της εργοδοσίας. Να επικρατεί σιγή  νεκροταφείου και να περνάνε τα μέτρα της κυβέρνησης και της εργοδοσίας αναίμακτα.

Αυτές τις μέρες η διοίκηση των ΕΛΠΕ και το προεδρείο του ΠΣΕΕΠ προσπαθούν να μας  συμφιλιώσουν στην ιδέα του “Μεγάλου Αδερφού” της παρακολούθησης (και στον  εργασιακό βίο...).

Η χρήση συσκευών γεωγραφικού εντοπισμού (GPS) (κινητά τηλέφωνα, tablet) που θέλουν να  χρησιμοποιούν οι εργαζόμενοι ουδεμία σχέση έχουν με την ασφάλεια των εργαζομένων και των εγκαταστάσεων αλλά θα χρησιμοποιηθούν ως εργαλεία εντατικοποίησης της δουλειάς, ενίσχυσης της δυνατότητας της εργοδοσίας να επιβάλει «αξιολογήσεις» και «ποινές».

Πρόκειται εκτός από παρακολούθηση, για μέτρο που θα αξιοποιηθεί και στην κατεύθυνση για την περικοπή θέσεων εργασίας καθώς θα κρίνει με πόσους θα “βγαίνει η δουλειά”. Είναι τουλάχιστον αστείο, την ώρα που η υπερωρία πάει σύννεφο και ο εξοπλισμός παλιώνει και τρυπάει κάθε τρεις και λίγο, να ευαγγελίζονται ότι το GPS θα φέρει την ασφάλεια.

Συνάδελφοι, έχουμε πείρα πώς η διοίκηση έστησε τεράστιο μηχανισμό παρακολούθησης οργανώσεων, φορέων, πολιτικών παραγόντων, προσώπων της Τοπικής Διοίκησης και απλών ανθρώπων στη Θεσσαλονίκη προκειμένου να φακελωθεί όποιος αντιδρά σε θέματα που η εταιρεία θεωρεί ότι τη δυσφημούν και ότι θίγουν τα συμφέροντα και την κερδοφορία της.

Τότε αυτή την προσπάθεια τη βάφτιζαν ...”κοινωνικό προφίλ”. Σήμερα τη βαφτίζουν
“ασφάλεια”.
Συνάδελφοι, αποτελεί πρόκληση η ανακοίνωση του Σωματείου καθώς την ώρα που τα δωδεκάωρα και τα οργανικά κενά παραμένουν, την ίδια στιγμή να συστήνουν ψυχραιμία και νηφαλιότητα και να μας αναπαράγουν τη γραμμή της εργοδοσίας παπαγαλίζοντας ό,τι λένε οι διευθυντές.

Παίρνουμε την υπόθεση στα χέρια μας.

Το ΑΓΩΝΙΣΤΙΚΟ ΜΕΤΩΠΟ προχωράει σε μάζεμα υπογραφών, για τη διενέργεια γενικής
συνέλευσης με σκοπό η εργοδοσία να μην εφαρμόσει το χαφιεδίστικο αυτό μέτρο.

Απαιτούμε:
- Να μπει τέλος στα δωδεκάωρα
- Άμεσα προσλήψεις
- Προληπτικός έλεγχος του εξοπλισμού και συντήρησή του
- Μέτρα υγείας και ασφαλείας

ΑΓΩΝΙΣΤΙΚΟ ΜΕΤΩΠΟ ΕΡΓΖΟΜΕΝΩΝ ΣΤΑ ΕΛΠΕ